Kelengkapan 9 Jenis Named dan Nakes di SIDOARJO JAWA TIMUR

83,87%

26

Puskesmas Teregistrasi Lengkap
16,13%

5

Puskesmas Teregistrasi Belum Lengkap
Keterangan Kelengkapan 9 Jenis Named dan Nakes di SIDOARJO JAWA TIMUR
     76% - 100% |      51% - 75% |      26% - 50% |      0% - 25%
Keterangan
     Lengkap
     Belum Lengkap

Kembali ke Tampilan Nasional

Terdapat Kekurangan 5 Nakes Untuk Mengisi Kekosongan Puskesmas Teregistrasi di SIDOARJO JAWA TIMUR

KabupatenPuskesmas TeregistrasiJenisStatus BLU/DDokter/Dokter KKLPPerawatBidanPromosi KesehatanSanitasi LingkunganGiziFarmasiATLMDokter Gigi/Terapis Gigi dan Mulut
ASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotal
SIDOARJOPRAMBONPerkotaan Rawat InapBLUD1012502522022101202202404202303
SIDOARJOKREMBUNGPerkotaan Rawat InapBLUD2022002021021000101303303303303
SIDOARJOPORONGPerkotaan Rawat InapBLUD1011901913013101000303303303202
SIDOARJOKEDUNGSOLOPerkotaan Non Rawat InapBLUD2021501511011101101000303202303
SIDOARJOTANGGULANGINPerkotaan Non Rawat InapBLUD1011901923124101101202303202303
SIDOARJOCANDIPerkotaan Non Rawat InapBLUD1011101119019101101303202202303
SIDOARJOKEPADANGANPerkotaan Non Rawat InapBLUD1011001012012101101202303101101
SIDOARJOSIDOARJOPerkotaan Non Rawat InapBLUD2021211311011101101202303202404
SIDOARJOURANGAGUNGPerkotaan Non Rawat InapBLUD20250510010101101202202202303
SIDOARJOBUDURANPerkotaan Non Rawat InapBLUD2021501513013101101202404202404
SIDOARJOMEDAENGPerkotaan Non Rawat InapBLUD20280810010101101101303202303
SIDOARJOKRIANPerkotaan Rawat InapBLUD2022202223023101101202404404404
SIDOARJOBARENGKRAJANPerkotaan Rawat InapBLUD2021501511011101101202303202303
SIDOARJOBALONGBENDOPerkotaan Rawat InapBLUD3032202223023000101202202202505
SIDOARJOSIDODADIPerkotaan Non Rawat InapBLUD20270710010101101202303202303
SIDOARJOURANGAGUNG 2Perkotaan Non Rawat InapNon BLUD303606808101101101202101303
SIDOARJOTARIKPerkotaan Rawat InapBLUD1012402418018101101101303202202
SIDOARJOTARIK 2Perkotaan Non Rawat InapBLUD10160610010101101101202101101
SIDOARJOJABONPerkotaan Rawat InapBLUD4042902920020101101202303404606
SIDOARJOTULANGANPerkotaan Rawat InapBLUD2021601619019101101202404101303
SIDOARJOWONOAYUPerkotaan Rawat InapBLUD1012402420020202101202404101303
SIDOARJOWONOKASIANPerkotaan Non Rawat InapBLUD20240411011101101101202202202
SIDOARJOSUKODONOPerkotaan Rawat InapBLUD3033003020020101101101707404404
SIDOARJOSEKARDANGANPerkotaan Non Rawat InapBLUD20210010808202101101303202303
SIDOARJOSEDATIPerkotaan Rawat InapBLUD2022702725126101101101303404404
SIDOARJOWARUPerkotaan Rawat InapBLUD2021801819019101101202303202303
SIDOARJOTAMBAKREJOPerkotaan Non Rawat InapBLUD101202808101101101202101202
SIDOARJOGEDANGANPerkotaan Non Rawat InapBLUD2021001013013101000101303202303
SIDOARJOGANTINGPerkotaan Non Rawat InapBLUD10110010909101101101303101202
SIDOARJOTAMANPerkotaan Rawat InapBLUD2022802819019303202202606303505
SIDOARJOTROSOBOPerkotaan Non Rawat InapBLUD1011001010010101101101303202202
Keterangan
     Sudah Terisi |      Kosong
Standar Ketenagaan Minimal

Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.


Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM

Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
 
 
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
 (Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))


Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas

SKM di Puskesmas merupakan kondisi jenis dan jumlah eksisting (bezetting) 9 jenis tenaga medis & tenaga kesehatan di Puskesmas berdasarkan karakteristik wilayah kerja dan kemampuan layanan yang disandingkan dengan SKM mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 tentang Puskesmas
 
 9 Jenis Tenaga Medis dan Tenaga Kesehatan Prioritas di Puskesmas
 yaitu Dokter, Dokter Gigi, Perawat, Bidan, Promosi Kesehatan, Sanitasi Lingkungan, Gizi, Farmasi, dan ATLM.


Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian

Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting):
 
1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau 
 2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).


Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas dianggap LENGKAP apabila memiliki minimal 1 untuk 9 jenis tenaga medis dan tenaga kesehatan prioritas di Puskesmas.
 

 
Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
 (Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas * 100%)

 
 
Note:
 Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)
 Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
 Total Puskesmas = Total Puskesmas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Fasilitas Kesehatan dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki tenaga untuk 9 jenis tenaga medis dan tenaga kesehatan prioritas di Puskesmas.
 

 
Perhitungan Persentase Puskesmas Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
 (Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas * 100%)

 
 
Note:
 Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)
 Jumlah Puskesmas tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
 Total Puskesmas = Total Puskesmas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Gradasi Pewarnaan Peta

Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan persentase pemenuhan tenaga kesehatan berdasarkan wilayah. Adapun kategori pewarnaan adalah sebagai berikut:

a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 0 - 50%

b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 51 - 80%

c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 81 - 99%

d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 100%


Sumber Data

Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:
A. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)
     1. Data daftar Puskesmas
     2. data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.

B. Keputusan Menteri Kesehatan Nomor 314 Tahun 2026 tentang Data Pusat Kesehatan Masyarakat Semester II Tahun 2025

C. Peraturan Menteri Kesehatan 19 Tahun 2024
     Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Puskesmas


Cut Off Data

Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.