Kelengkapan 9 Jenis Named dan Nakes di TUBAN JAWA TIMUR

69,70%

23

Puskesmas Teregistrasi Lengkap
30,30%

10

Puskesmas Teregistrasi Belum Lengkap
Keterangan Kelengkapan 9 Jenis Named dan Nakes di TUBAN JAWA TIMUR
     76% - 100% |      51% - 75% |      26% - 50% |      0% - 25%
Keterangan
     Lengkap
     Belum Lengkap

Kembali ke Tampilan Nasional

Terdapat Kekurangan 15 Nakes Untuk Mengisi Kekosongan Puskesmas Teregistrasi di TUBAN JAWA TIMUR

KabupatenPuskesmas TeregistrasiJenisStatus BLU/DDokter/Dokter KKLPPerawatBidanPromosi KesehatanSanitasi LingkunganGiziFarmasiATLMDokter Gigi/Terapis Gigi dan Mulut
ASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotal
TUBANKENDURUANPedesaan Non Rawat InapBLUD1011111213316101101101202101202
TUBANBANGILANPedesaan Rawat InapBLUD1011431719019101101112202202202
TUBANSENORIPedesaan Non Rawat InapBLUD101911020020101000101202101202
TUBANSINGGAHANPedesaan Rawat InapBLUD1011121319120101101101213202101
TUBANMONTONGPedesaan Rawat InapBLUD1011301312315101101101202202202
TUBANJETAKPedesaan Non Rawat InapBLUD10170710111101101101101101202
TUBANPARENGANPedesaan Non Rawat InapBLUD10153814115101101101202101202
TUBANPONCOPedesaan Non Rawat InapBLUD10172912315101101101101101101
TUBANSOKOPedesaan Rawat InapBLUD1011721912820101202202202202202
TUBANPRAMBONTERGAYANGPedesaan Non Rawat InapBLUD10141513316101101101202101101
TUBANRENGELPedesaan Rawat InapBLUD0001601619423202000202303202000
TUBANPRAMBONWETANPedesaan Non Rawat InapBLUD101606909101101101202101202
TUBANGRABAGANPedesaan Non Rawat InapBLUD101921117320101101101303101202
TUBANPLUMPANGPedesaan Rawat InapBLUD1011482221627000101202303202202
TUBANKLOTOKPedesaan Non Rawat InapBLUD10190910212101000101202101202
TUBANWIDANGPedesaan Non Rawat InapBLUD101921117118101101000101101101
TUBANCOMPRENGPedesaan Non Rawat InapBLUD2026399514101101000202101202
TUBANPALANGPedesaan Non Rawat InapBLUD1121631913417101101101101101235
TUBANSUMURGUNGPedesaan Non Rawat InapBLUD10180816016101101101202101202
TUBANSEMANDINGPedesaan Non Rawat InapBLUD0001001015419000101101202101202
TUBANTUBANPerkotaan Non Rawat InapBLUD101831112214101101101202202202
TUBANKEBONSARIPerkotaan Non Rawat InapBLUD10171813417101101101202101202
TUBANWIREPedesaan Non Rawat InapBLUD1011101115419101101101303101202
TUBANJENUPedesaan Non Rawat InapBLUD1011121323225202101101202011202
TUBANMERAKURAKPedesaan Non Rawat InapBLUD1011421614216101101101202101101
TUBANTEMANDANGPedesaan Non Rawat InapBLUD101911014317101101101202101202
TUBANKEREKPedesaan Non Rawat InapBLUD10181914216101101101202101202
TUBANGAJIPedesaan Non Rawat InapBLUD101516909101101112202101202
TUBANTAMBAKBOYOPedesaan Rawat InapBLUD1011211324428202000101101202202
TUBANJATIROGOPedesaan Non Rawat InapBLUD10152714014101101101112101101
TUBANKEBONHARJOPedesaan Non Rawat InapBLUD10170716218000000000101000202
TUBANBULUPedesaan Rawat InapBLUD1011001019120101101101202112202
TUBANBANCARPedesaan Non Rawat InapBLUD00050516016101101101202101000
Keterangan
     Sudah Terisi |      Kosong
Standar Ketenagaan Minimal

Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.


Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM

Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
 
 
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
 (Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))


Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas

SKM di Puskesmas merupakan kondisi jenis dan jumlah eksisting (bezetting) 9 jenis tenaga medis & tenaga kesehatan di Puskesmas berdasarkan karakteristik wilayah kerja dan kemampuan layanan yang disandingkan dengan SKM mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 tentang Puskesmas
 
 9 Jenis Tenaga Medis dan Tenaga Kesehatan Prioritas di Puskesmas
 yaitu Dokter, Dokter Gigi, Perawat, Bidan, Promosi Kesehatan, Sanitasi Lingkungan, Gizi, Farmasi, dan ATLM.


Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian

Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting):
 
1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau 
 2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).


Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas dianggap LENGKAP apabila memiliki minimal 1 untuk 9 jenis tenaga medis dan tenaga kesehatan prioritas di Puskesmas.
 

 
Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
 (Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas * 100%)

 
 
Note:
 Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)
 Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
 Total Puskesmas = Total Puskesmas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Fasilitas Kesehatan dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki tenaga untuk 9 jenis tenaga medis dan tenaga kesehatan prioritas di Puskesmas.
 

 
Perhitungan Persentase Puskesmas Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
 (Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas * 100%)

 
 
Note:
 Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)
 Jumlah Puskesmas tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
 Total Puskesmas = Total Puskesmas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Gradasi Pewarnaan Peta

Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan persentase pemenuhan tenaga kesehatan berdasarkan wilayah. Adapun kategori pewarnaan adalah sebagai berikut:

a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 0 - 50%

b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 51 - 80%

c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 81 - 99%

d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentase pemenuhan tenaga kesehatan sebesar 100%


Sumber Data

Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:
A. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)
     1. Data daftar Puskesmas
     2. data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.

B. Keputusan Menteri Kesehatan Nomor 314 Tahun 2026 tentang Data Pusat Kesehatan Masyarakat Semester II Tahun 2025

C. Peraturan Menteri Kesehatan 19 Tahun 2024
     Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Puskesmas


Cut Off Data

Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.