Kelengkapan 2 Jenis Nakes di BIAK NUMFOR PAPUA

0%

0

Puskesmas Pembantu Lengkap
100,00%

48

Puskesmas Pembantu Belum Lengkap
Keterangan Kelengkapan 2 Jenis Nakes di BIAK NUMFOR PAPUA
     76% - 100% |      51% - 75% |      26% - 50% |      0% - 25%
Keterangan
     Lengkap
     Belum Lengkap

Kembali ke Tampilan Nasional

Terdapat Kekurangan 96 Nakes Untuk Mengisi Kekosongan Pustu di BIAK NUMFOR PAPUA

KabupatenPustuJenisPerawatBidan
ASNNon-ASNTotalASNNon-ASNTotal
BIAK NUMFORPUSTU KOYOMI WARSAPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU MANGGARI POIRUPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU MIOS MANGGUANDI PASIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU MOIBAKEN YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU NAPDORI AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU NUSI WUNDIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU OPURI YOMDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU ORKDORI AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU OWI BosnikPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU PAI WUNDIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU PAKREKI SARIBIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU RAMDORI AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU RARNPIMBO YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU RIMBA JAYA BosnikPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU RIMBARAYA KAMERIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SAMAU BIAK KOTAPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SAMBAWOFUAR RIDGEPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SAMBER YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SANDAU MANDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SAURI MARAUWPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SEPSE BosnikPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU MAMORIBO YOMDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SUNYAR YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SWAINOBER AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SYABES YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SYORIBO POIRUPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SYURDORI BONDIFUARPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU PADAIDO PASIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WANDOS BONDIFUARPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WARIDO KAMERIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WAROMI KoremPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WARSANSAN KoremPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WOMBRISAU AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU WOUNA ANDEYPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU YENMANU YEMBURWOPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU SARWOM KoremPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU URFU YENDIDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU 1 SORIDO BIAK KOTAPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU ANGGADUBER MARAUWPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU ANGGOPI MARAUWPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU ARMNU ANDEYPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU AUKI WUNDIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU BAWEI POIRUPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU BRUYADORI MANDORIPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU FARUSI AMPOMBUKORPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU KAJASBO BosnikPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU KARUIBERIK WARSAPuskesmas Pembantu000000
BIAK NUMFORPUSTU ANDEI SUPPuskesmas Pembantu000000
Keterangan
     Sudah Terisi |      Kosong
Standar Ketenagaan Minimal

Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.


Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM

Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
 
 
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
 (Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))


Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas Pembantu

SKM di Puskesmas Pembantu (PUSTU) mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Puskesmas.

Ketenagaan dimaksud merupakan 2 Jenis Tenaga Prioritas di Pustu yaitu perawat dan bidan.


Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian

Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting) :

1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau

2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).


Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas Pembantu dianggap LENGKAP apabila memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.

Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas Pembantu dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota

(Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)

Note:

Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)

Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota

Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Puskesmas Pembantu dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki Puskesmas Pembantu memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.

Perhitungan Persentase Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota

(Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)

Note:

Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)

Jumlah Puskesmas Pembantu tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota

Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Gradasi Pewarnaan Peta

Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan nilai berdasarkankelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu dengan menggunakan pewarnaan yang berbeda.

a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 0 - 25%

b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 26 - 50%

c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 51 - 75%

d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 76 - 100%


Sumber Data

Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:

A. Master Sarana Index (MSI)

Data daftar Puskesmas Pembantu

B. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)

Data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.

C. Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Pustu


Cut Off Data

Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.


Direktorat Perencanaan SDM Kesehatan
© Kementerian Kesehatan