Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di TRENGGALEK JAWA TIMUR
70,49%
43
Puskesmas Pembantu Sudah Memenuhi Lengkap
29,51%
18
Puskesmas Pembantu Belum Memenuhi Lengkap
Keterangan Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di TRENGGALEK JAWA TIMUR
76% - 100% | 51% - 75% | 26% - 50% | 0% - 25%Terdapat Kekurangan 18 Nakes ASN Untuk Memenuhi Standar Minimal Pustu di TRENGGALEK JAWA TIMUR
| Kabupaten | Pustu | Jenis | Perawat | Bidan |
|---|---|---|---|---|
| TRENGGALEK | PUSTU MALASAN DURENAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU MASARAN BENDUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU MASARAN MUNJUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU MLINJON SURUH | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGADIREJO POGALAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGADIRENGGO POGALAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGADISUKO DURENAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGARES REJOWINANGUN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGEPEH TUGU | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGRANDU SURUH | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGRAYUNG GANDUSARI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU DOMPYONG BENDUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU PAKEL SLAWE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU JAMBU PUCANGANAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU PRAMBON TUGU | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU PRINGAPUS DONGKO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SENDEN KAMPAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SIDOMULYO PULE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SIKI DONGKO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SOBO MUNJUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 2/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUKOKIDUL PULE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUKORAME KARANGANYAR | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUKOSARI REJOWINANGUN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUKOWETAN KARANGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUMBERBENING DONGKO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUMBERGAYAM BARUHARJO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUMBERGEDONG TRENGGALEK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU NGADIMULYO KAMPAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU TANGGARAN PULE | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU TASIKMADU WATULIMO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU TAWING MUNJUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WATUAGUNG SLAWE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WINONG TUGU | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WONOANTI GANDUSARI | Puskesmas Pembantu | 2/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WONOCOYO POGALAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WONOKERTO SURUH | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SALAMWATES PANDEAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SEMARUM DURENAN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU SUMBERINGIN KARANGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU BANGUN MUNJUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU BANJAR PANGGUL | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU BOTOPUTIH BENDUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU BULUAGUNG KARANGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU CAKUL PANDEAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU DEPOK BENDUNGAN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU DEPOK BODAG | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU DUREN PUCANGANAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU GADING PUCANGANAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU GADOR BARUHARJO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU GEMBLEB NGULANKULON | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU JOHO PULE | Puskesmas Pembantu | 2/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU JOMBOK PULE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KAMULAN BARUHARJO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KARANGGANDU WATULIMO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KARANGREJO KAMPAK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KARANGTENGAH PANGGUL | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KARANGTURI MUNJUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KEDUNGLURAH POGALAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KELUTAN TRENGGALEK | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU WONOCOYO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| TRENGGALEK | PUSTU KARANGSOKO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
Keterangan
Sudah Sesuai SKM | Belum Sesuai SKMStandar Ketenagaan Minimal
Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.
Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM
Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
(Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))
Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas Pembantu
SKM di Puskesmas Pembantu (PUSTU) mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Puskesmas.
Ketenagaan dimaksud merupakan 2 Jenis Tenaga Prioritas di Pustu yaitu perawat dan bidan.
Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian
Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting) :
1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau
2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).
Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia
Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas Pembantu dianggap LENGKAP apabila memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.
Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas Pembantu dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
(Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)
Note:
Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)
Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia
Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Puskesmas Pembantu dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki Puskesmas Pembantu memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.
Perhitungan Persentase Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
(Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)
Note:
Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)
Jumlah Puskesmas Pembantu tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Gradasi Pewarnaan Peta
Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan nilai berdasarkankelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu dengan menggunakan pewarnaan yang berbeda.
a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 0 - 25%
b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 26 - 50%
c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 51 - 75%
d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 76 - 100%
Sumber Data
Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:
A. Master Sarana Index (MSI)
Data daftar Puskesmas Pembantu
B. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)
Data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.
C. Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Pustu
Cut Off Data
Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.