Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di NGAWI JAWA TIMUR
42,62%
26
Puskesmas Pembantu Sudah Memenuhi Lengkap
57,38%
35
Puskesmas Pembantu Belum Memenuhi Lengkap
Keterangan Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di NGAWI JAWA TIMUR
76% - 100% | 51% - 75% | 26% - 50% | 0% - 25%Terdapat Kekurangan 41 Nakes ASN Untuk Memenuhi Standar Minimal Pustu di NGAWI JAWA TIMUR
| Kabupaten | Pustu | Jenis | Perawat | Bidan |
|---|---|---|---|---|
| NGAWI | PUSTU KLETEKAN JOGOROGO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KLITIK GENENG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU MANGUNHARJO NGAWI PURBA | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU MANISHARJO NGRAMBE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU MANTINGAN MANTINGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU MOJOMANIS KWADUNGAN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU NGRAYUDAN JOGOROGO | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU NGRENDENG SINE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU GERIH WIDODAREN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU PANDEAN KARANGANYAR | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU PATALAN KENDAL | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU PELANG LOR GEMARANG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU PELANGKIDUL KEDUNGGALAR | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU PITU PITU II | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KANDANGAN NGAWI PURBA | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KARANGBANYU KAUMAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU RANDUSONGO WIDODAREN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KLAMPISAN GENENG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SEKARALAS WALIKUKUN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU SEKARPUTIH WALIKUKUN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SEMBUNG KARANGJATI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU SIDOLAJU KAUMAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU SOCO JOGOROGO | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SRIWEDARI KARANGANYAR | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SUMBERBENING BRINGIN | Puskesmas Pembantu | 2/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SUMENGKO KWADUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU TAMBAKROMO PADAS | Puskesmas Pembantu | 2/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU TAWANGREJO NGRAMBE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU TAWUN KASREMAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU TEMPURAN PARON | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU PLOSOLOR KARANGJATI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU WARUKTENGAH PANGKUR | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU WATUALANG NGAWI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU WONOREJO KEDUNGGALAR | Puskesmas Pembantu | 2/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU WONOSARI SINE | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU SIMO KENDAL | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU BABADAN PANGKUR | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU BANGUNREJO LOR PITU | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU BANYUBIRU WALIKUKUN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU BRANGOL KARANGJATI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU CAMPURASRI KARANGJATI | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU CEPOKO NGRAMBE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU GANDONG BRINGIN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU GEMARANG GEMARANG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU GEMBOL KARANGANYAR | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU GENTONG TEGUHAN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU GUNUNGSARI KASREMAN | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU JAGIR SINE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU JEBLOGAN PARON | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KARANGGUPITO KENDAL | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU KASREMAN GENENG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KEBON PARON | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KEDUNGGUDEL WALIKUKUN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KEDUNGHARJO TAMBAKBOYO | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU KEDUNGPRAHU PADAS | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KEDUNGPUTRI TEGUHAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KENDUNG KWADUNGAN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KENONGOREJO BRINGIN | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KERASWETAN GENENG | Puskesmas Pembantu | 0/1 | 1/1 |
| NGAWI | PUSTU KERSOHARJO GENENG | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 0/1 |
| NGAWI | PUSTU KETANGGUNG SINE | Puskesmas Pembantu | 1/1 | 1/1 |
Keterangan
Sudah Sesuai SKM | Belum Sesuai SKMStandar Ketenagaan Minimal
Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.
Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM
Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
(Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))
Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas Pembantu
SKM di Puskesmas Pembantu (PUSTU) mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Puskesmas.
Ketenagaan dimaksud merupakan 2 Jenis Tenaga Prioritas di Pustu yaitu perawat dan bidan.
Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian
Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting) :
1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau
2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).
Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia
Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas Pembantu dianggap LENGKAP apabila memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.
Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas Pembantu dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
(Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)
Note:
Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)
Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia
Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Puskesmas Pembantu dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki Puskesmas Pembantu memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.
Perhitungan Persentase Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota
(Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)
Note:
Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)
Jumlah Puskesmas Pembantu tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota
Gradasi Pewarnaan Peta
Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan nilai berdasarkankelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu dengan menggunakan pewarnaan yang berbeda.
a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 0 - 25%
b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 26 - 50%
c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 51 - 75%
d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 76 - 100%
Sumber Data
Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:
A. Master Sarana Index (MSI)
Data daftar Puskesmas Pembantu
B. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)
Data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.
C. Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Pustu
Cut Off Data
Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.