Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di PANDEGLANG BANTEN

0,00%

0

Puskesmas Pembantu Sudah Memenuhi Lengkap
100,00%

59

Puskesmas Pembantu Belum Memenuhi Lengkap
Keterangan Kelengkapan 2 Jenis Tenaga Standar Ketenagaan Minimal di PANDEGLANG BANTEN
     76% - 100% |      51% - 75% |      26% - 50% |      0% - 25%
Keterangan
     Lengkap
     Belum Lengkap

Kembali ke Tampilan Nasional

Terdapat Kekurangan 118 Nakes ASN Untuk Memenuhi Standar Minimal Pustu di PANDEGLANG BANTEN

KabupatenPustuJenisPerawatBidan
PANDEGLANGPUSTU KONCANG CIPEUCANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KONDANGJAYA CISATAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KORANJI PULOSARIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KRAMATMANIK ANGSANAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU LEBAK MUNJULPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU MOGANA BANJARPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU NANGGALA CIKEUSIKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU NEMBOL MANDALAWANGIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PAGERBATU MAJASARIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PAKULURAN BANGKONOLPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU GEREDUG BOJONGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PANIIS BANGKONOLPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PASIRDURUNG SINDANG RESMIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PASIRLANCAR SINDANG RESMIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PASIRTENJO SINDANG RESMIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KARANGBOLONG CIGEULISPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU RANCASENENG CIKEUSIKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SIRNAGALIH MANDALAWANGIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU MANGGUNGJAYA BOJONGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SUKACAI JIPUTPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SUKAJAYA BANGKONOLPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SUKANEGARA CARITAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SUKARATU MAJASARIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SURAKARTA PAGELARANPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU TAMANJAYA SUMURPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU TANJUNGAN CIKEUSIKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU TELUKLADA SOBANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU PASIRPEUTEUY CADASARIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU WANAGIRI SAKETIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU WERU PERDANAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU WIRASINGA MEKARJAYAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SIKULAN JIPUTPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU SINARJAYA MANDALAWANGIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU TELUK LABUANPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BABAKAN KALANGANYAR PANDEGLANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BABAKANLOR CIKEDALPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BANJARWANGI PULOSARIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BANYUBIRU LABUANPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BANYUMUNDU KADU HEJOPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BATURANJANG CIPEUCANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BOJEN SOBANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU BOJONGMANIK SINDANG RESMIPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIBADAK CIMANGGUPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIBODAS BANJARPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIBUNGUR PERDANAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIKIRUHWETAN CIKEUSIKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIKUYA PERDANAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CINOYONG CARITAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CIPINANG ANGSANAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CITEUREUP PANIMBANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CURUGCIUNG CIKEUSIKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU CURUGLANGLANG MUNJULPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU GOMBONG PANIMBANGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU JANAKA JIPUTPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KABAYAN CIKUPAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KADUBERA PICUNGPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KADUDODOL CIMANUKPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KADUJANGKUNG MEKARJAYAPuskesmas Pembantu0/10/1
PANDEGLANGPUSTU KADULIMUS BANJARPuskesmas Pembantu0/10/1
Keterangan
     Sudah Sesuai SKM |      Belum Sesuai SKM
Standar Ketenagaan Minimal

Berdasarkan Peraturan Pemerintah 28 Tahun 2024, Standar Ketenagaan Minimal (SKM) merupakan salah satu metode penyusunan perencanaan tenaga medis dan tenaga kesehatan melalui pendekatan Institusi. SKM digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga medis dan tenaga kesehatan sesuai dengan standar ketenagaan (jenis dan jumlah) pada Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang baru atau akan didirikan.


Perhitungan Kekurangan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM

Perhitungan kekurangan tenaga medis dan tenaga kesehatan berdasarkan SKM di Fasilitas Kesehatan yaitu dengan membandingkan tenaga eksisting (bezetting) yang aktif bekerja di fasilitas kesehatan dan terdata di SISDMK dengan standar masing-masing fasilitas kesehatan.
 
 
Perhitungan Kekurangan Tenaga Berdasarkan SKM
 (Kekurangan = standar - eksisting (bezetting))


Standar Ketenagaan Minimal Puskesmas Pembantu

SKM di Puskesmas Pembantu (PUSTU) mengacu pada Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Puskesmas.

Ketenagaan dimaksud merupakan 2 Jenis Tenaga Prioritas di Pustu yaitu perawat dan bidan.


Perbandingan Standar Minimal dengan Jenis Kepegawaian

Perbandingan Standar Minimal dengan Status Kepegawaian merupakan filterisasi status kepegawaian yang dapat digunakan untuk pemanfaatan tertentu. Status kepegawaian dimaksud adalah Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Non ASN. Sehingga dalam hal filterisasi data tersebut dapat membandingkan eksisting (bezetting) :

1. Pegawai ASN (PNS dan PPPK); atau

2. SELURUH status pegawai (ASN dan Non ASN).


Persentase Kelengkapan Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase kelengkapan tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang SUDAH MEMILIKI tenaga prioritas >= SKM. Puskesmas Pembantu dianggap LENGKAP apabila memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.

Perhitungan Persentase Kelengkapan Puskesmas Pembantu dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota

(Kelengkapan = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)

Note:

Kelengkapan = persentase kelengkapan (%)

Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota

Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Persentase Tidak Lengkap Tenaga Prioritas Berdasarkan SKM di Indonesia

Persentase Belum Lengkap tenaga prioritas berdasarkan SKM merupakan Puskesmas Pembantu yang MEMILIKI tenaga prioritas < SKM. Puskesmas Pembantu dianggap BELUM LENGKAP apabila tidak memiliki Puskesmas Pembantu memiliki jumlah tenaga minimal untuk 2 jenis tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu.

Perhitungan Persentase Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap dilakukan pada masing-masing Provinsi dan Kabupaten/Kota

(Tidak Lengkap = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas/Total Puskesmas Pembantu * 100%)

Note:

Tidak Lengkap = persentase tidak lengkap (%)

Jumlah Puskesmas Pembantu tidak lengkap Tenaga Prioritas = Jumlah Puskesmas Pembantu Tidak Lengkap Tenaga Prioritas dalam Provinsi/Kabupaten/Kota

Total Puskesmas Pembantu = Total Puskesmas Pembantu dalam Provinsi/Kabupaten/Kota


Gradasi Pewarnaan Peta

Gradasi warna yang menunjukkan perbedaan nilai berdasarkankelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu dengan menggunakan pewarnaan yang berbeda.

a. Merah = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 0 - 25%

b. Orange = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 26 - 50%

c. Hijau Muda = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 51 - 75%

d. Hijau Tua = Pemerintah Daerah Provinsi/Kabupaten/Kota yang memiliki persentasekelengkapan tenaga prioritas di Puskesmas Pembantu sebesar 76 - 100%


Sumber Data

Terdapat beberapa sumber data yang digunakan yaitu:

A. Master Sarana Index (MSI)

Data daftar Puskesmas Pembantu

B. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK)

Data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan.

C. Peraturan Menteri Kesehatan 43 Tahun 2019 Jumlah Standar Ketenagaan Minimal di Pustu


Cut Off Data

Cut off penyajian data fasilitas pelayanan kesehatan dan data eksisting (bezetting) tenaga medis dan tenaga kesehatan adalah per tanggal 1 setiap bulan.


Direktorat Perencanaan SDM Kesehatan
© Kementerian Kesehatan